关于开展2017～2018年医师定期考核工作通知

关于开展2017～2018年医师定期考核工作通知

各部（科）室：

        遵照《中华人民共和国执业医师法》、《医师定期考核管理办法》等文件精神，医疗机构应当对执业医师/助理执业医师的业务水平、工作成绩和职业道德状况进行定期考核，缺考、考核不合格将不能继续执业，对补考仍不合格的，由所属卫生健康行政部门注销注册，收回医师执业证书。医师定期考核每两年一个周期，请认真阅读本通知，严防漏报、错报。

一、本年度医师定期考核周期及考核对象

（一）考核周期：2017 — 2018年

（二）考核对象：

1. 全院各临床、医技科室、行政职能部门的执业医师/助理执业医师，凡取得《医师执业证书》、《医师助理执业证书》，且于考核周期在我院执业者，均应参加医师定期考试。

2. 2017年参加过医师定期考核，或2017年后首次注册者，不在本次考核范围，请自行关注2019年考核通知。

二、考核要求

        医师自取得《医师执业证书》起每两年应主动、自觉参加医师定期考核。逾期缺考、医师定期考核不合格者，卫生行政部门责令其暂停执业活动3个月至6个月，并接受培训和继续医学教育；暂停执业活动期满，由考核机构再次进行考核。再次考核合格者，允许其继续执业，但该医师在本考核周期内不得评优和晋升；再次考核不合格者，由卫生行政部门注销注册，收回医师执业证书。

三、考核程序

（一）执业医师定期考核分为一般程序和简易程序

1.一般程序考核内容为：工作成绩、职业道德和业务水平测试（含医学人文知识）三个方面。

2.简易程序考核内容为：个人述职、医师行为、工作成绩、职业道德四方面，不再进行业务水平测试。

（二）符合下列条件的医师定期考核执行简易程序

1.具有5年以上（含年满5年）执业经历，在考核周期内有良好行为记录（市级及以上相关部门做出的表彰、奖励、科技成果）的人员；

2.具有12年以上（含年满12年）执业经历，在考核周期内无不良行为记录的人员；

3.在考核周期内通过国家专业资格类考试（不含执业助理医师晋升为执业医师）或晋升上一级专业技术职务考试的人员；

4.医师离退休后由本单位返聘，在考核周期内无不良行为记录。

5.本周期内按规定通过住院医师规范化培训（证书发放日期为考核周期内）。

（三）备注

1.执业经历时间算法：按《医师执业/助理医师证书》颁证日期起算。

2.良好行为记录：市级及以上相关部门给予的表彰（附相关奖状、证明文件）；市级及以上科技进步奖或与业务工作相关发明专利的科技成果（附相关奖状、证明文件）。扫描并上传至《医师定期考核信息登记管理系统》。

四、考核安排

（一）考核时间

详见附件1《湖北省第五周期（2017～2018年）医师定期考核工作进程表》。

（二）考操流程

①请登录《国家卫生健康委员会医师定期考核信息登记管理系统》（http://renew.cmda.net）或手机登录“医师服务”app，完善个人信息页面，提交医疗卫生机构审核，考核机构复核。

②考核时间（务必认真阅读，超报名时间引起的缺考后果自付）。包括：附件1《湖北省第五周期（2017～2018年）医师定期考核工作进程表》。

③医师个人务必在考核周期内时刻关注医疗卫生机构、考核机构对医师个人信息审核、复核工作的动态。

五、考核结果

（一）考核结论分为合格与不合格。工作成绩、职业道德和业务水平中任何一项未通过评定或测试的，即为此周期考核不合格。

（二）医师定期考核内无正当理由不参加考核的认定为考核不合格。

（三）具有《医师定期考核管理办法》中第二十七条规定情形之一的，考核机构应当认定为本周期考核不合格。

（四）考核工作结束后，卫生健康行政部门将考核结果记入《医师执业证书》的“职业记录”栏，并录入医师执业注册信息库。

（五）对考核不合格的医师，参加卫生健康行政部门组织培训和继续医学教育，再一次补考。对补考合格者，允许其继续执业，但该医师在本考核周期内不得评优和晋升；对补考仍不合格的，卫生健康行政部门注销注册，收回医师执业证书。

黄州区妇幼保健院  医务科

2019年6月10日